Objectifs de la formation :
Les principes de la prévention et l’analyse exhaustive de tous les risques pour cibler ceux propres à l’entité en vue d’élaborer le Document Unique.
• Mettre à jour ses connaissances sur la réglementation,
• Comprendre les obligations et les responsabilités des parties prenantes,
• Sécuriser les biens et les personnes.

Déroulé de la journée :
• Statistiques des accidents du travail
• Définitions des AT et des MP
• Dispositions réglementaires
• Les partenaires de la prévention et leurs rôles
• Les différents acteurs de l’entreprise et leurs obligations
• Les droits, obligations et responsabilités
• Que faire en cas d’accident ?
• Les risques et sanctions liés à la prise de substances
• Processus menant à l’AT et à la MP
• Les risques en entreprise
• La circulation et l’accès au site
• Le désordre
• La manutention manuelle
• Les différents EPI du corps
• Le bruit et les vibrations
• Le risque thermique
• La manutention mécanique / levage
• Le risque machine
• L’incendie / explosion (ATEX)
• La sécurité routière
• L’électricité
• Le risque chimique
• L’amiante
• Les travaux en espaces confinés
• Le travail en hauteur
• Autres risques annexes
• Utilités (azote, vapeur, autres gaz, air comprimé, etc.)
• L’alerte terroriste
• Les lieux communs
• Les déchets
• La signalisation

L’attestation de compétence est valable pour une durée de 3 ans à compter de la date de réussite à l’examen interne.
La délivrance par l’employeur d’un Document n’est pas actuellement formalisée.
L’employeur peut donc rajouter sur l’attestation son tampon et sa signature.